Még nem találkoztam olyan anyukával, aki az egyensúlyt e
három dolog körül könnyedén megtalálta volna a mindennapjaiban és
egy olyan harmonikus rendszert tudott volna kialakítani, amiben nem merülnek
fel kérdések, miértek, lemondások.
Nem könnyű az egyensúlyt megtalálni |
Az ipari forradalom lezajlása után családok gazdasági
szükségletei és a népesség szaporodás következtében a női munkaerő iránti
kereslet megnőtt. Manapság a modern társadalmakban szinte elképzelhetetlen az
egykori családmodell: az anya otthonról és a gyerekekről gondoskodik.
A női egyenjogúságnak köszönhetjük, hogy már nemcsak a
gyermekünkért, az otthoni tennivalókért, hanem a munkánkért is felelősséget
kell vállalnunk.
A női egyenjogúság
kialakulása egy hosszú folyamat része, amely a XX. században bontakozott ki
erőteljesebben, és napjainkban éli a fénykorát. De egyben biztosak lehetünk,
amit a női társadalom megszerzett, azt nem hagyja kicsúszni a kezei közül, és
az emancipáció sarkalatos pontjaihoz ragaszkodni fog. Ez azért érdekes, mert
társadalmunk fiataljai teljesen máshogy látják a világot, mint nagyszüleink.
Csupán két generációváltás zajlott le, de az ifjúsági szemléletben jelentős
változások mentek végbe. Egyre több nő tanul tovább, egyre később köttetnek
házasságok, így kitolódnak a gyermekvállalások is. A férfiak karrierközpontú
életvitele már megszokott, de az, hogy egy nő is szakmai sikereket érjen el, az
a modern kor vívmánya.
Jó ez nekünk? Mostmár nemcsak otthon, a munkahelyen is 100%-osan kell teljesíteni
Női egyenjogúság. Biztosan ezt akarták? |
Ma nincs tökéletes modell
Van, akinek a gyermekek születése után is fontos tényező a
munkája, foglalkozásának végzése, és nagy hangsúlyt fektet arra, van, aki
inkább otthon maradna, és a gyermekeibe fektetné az idejét, energiáját. Egyik
sem rosszabb a másiknál, arra azonban figyelni kell, hogy a gyerek ne vesszen
el a tennivalók között, hiszen a munka elmúlik, a pozíció megszűnhet, a
gyermekünk viszont mindig is a gyermekünk marad. Sok embertől hallottam, hogy: „Bárcsak
több időt töltöttem volna a gyermekeimmel!”
Voltak azonban a történelemben során olyan asszonyok, akik
komoly pozíciókat töltöttek be, bár a családjukban nem voltak sikeresek, az
emberiség, vagy az adott ország szempontjából viszont nélkülözhetetlenek
voltak, nekik ilyennek kellett lenniük.
Olyan nincs, hogy valaki minden területen sikeres és
tökéletes egyszerre!
Ha mégis, akkor várom szeretettel az ötleteket!
Ha mégis, akkor várom szeretettel az ötleteket!
Egy nőnek eljön az életében az idő, mikor gyermekei
születnek. Ekkor az élete gyökeresen megváltozik. Az anyuka otthon találja
magát a gyerekkel, félbeszakítva a munkáját, tanulmányát. Sokan ezt úgy élik meg, hogy feladják önmagukat, az álmaikat, a karriert, egy egész életre szóló
nagyon boldog állapot, az anyaság miatt.
Otthon a babával. Gyökeres életmódváltozás a legtöbb nőnek. |
· Van aki nehezen boldogul a gyermekszülés utáni
időszakban, mikor lelassulnak körülötte az események, és az otthonról, a
babáról kell gondoskodni. Egy idő után kezdi azt érezni, hogy kiesik a munka
világából, igazából most semmi fontosat nem csinál, bezzeg a munkahelyén milyen
hasznos ember volt. Ezt sugallja a média is, hogy mindenki sikeres, fontos, az
otthon lévő anyuka viszont nem trendi.
·
Van aki viszont azt érzi, hogy most van igazán a
helyén. Végre azt csinálja, amit szeret, végre igazán hasznos dolgot tesz, nap
mint nap: vezeti a háztartást, gondoskodik a gyerekéről.
Az otthon „melegét” megteremteni, akármilyen kificamodott
világot élünk, az anyuka feladata.
A nehézség akkor kezdődik, mikor vissza kell állni a munka világába. A tennivalók ilyenkor megsokszorozódnak, hiszen egyszerre több helyen, több szerepben kell helytállni.
Az igazi nehézség: munka és család |
Mivel nem vagyunk egyformák, biztos, hogy van, aki könnyebben veszik az akadályokat, könnyen el tud „szakadni” a gyermektől, mikor eljön az ideje, van, akinek ez sokkal nehezebben megy.
Az anyukának a részmunkaidő tűnik a legideálisabbnak ebben a helyzetben, hogy a gyerekért időben odaérjen az óvodába/bölcsődébe, de ilyent sajnos még mindig nem könnyű találni.
A munkával kezdetét veszi az igazi rohanás: reggel óvoda, majd iskola,
futás a munkába. Ott teljesíteni kell, sőt bizonyítani, hogy van olyan jó egy
gyermekes anyuka is mint egy férfi, vagy egy gyermektelen kolleganő. Utána
futás haza, bevásárlás útközben, aztán edzés, különórák a gyerekkel stb. Otthon
következik a második műszak. Vacsora, tanulás, fürdés, fekvés stb. És ez így
megy nap, mint nap!
Miről mondjunk le mi miatt? |
Sajnos egy gyes-ről visszatérő anyukára nem mindig teljes
értékű munkavállalóként tekintenek, hiszen nem vállal túlórákat, nem vesz részt
a hétvégi csapatépítő bulikban és a gyermeke is megbetegedhet. Ha a gyerek
tényleg beteg lesz, hívni kell valakit, hogy nehogy baj legyen a munkahelyen a
hiányzás miatt. És mi van, ha reggelre lázasodik be a gyermek? Kit lehet hívni
reggel 7-kor vigyázni? Szülői értekezlet, bemutatók, előadások stb. Ezekre a
programokra is oda kell érni, tehát előbb kell eljönni a munkából.
Egy dolgozó anyukának
a tennivalókat összehangolni elég stresszes tevékenység!
Egy segítő férj, nagymama, segítő személy nagy terheket
tud levenni az anya válláról, és nem ciki segítséget elfogadni.
Ma a nők úgy szocializálódnak, hogy ők is legyenek valakik,
legyen életművük, sikereket érjenek el a munkában. Ez szép, de mi lesz az otthonnal?
Nagyon sok nő feláldozza a karrierjét, a felemelkedését az
anyaság miatt, hiszen gyerek mellett nem könnyű helytállni a mai magas elvárásoknak.
Aki végül is nem valósítja meg az álmait szakmailag, nem lát el közfeladatokat,
csupán beosztottként dolgozik, netán háztartásbeli és mellette a gyermekeire fektet nagyobb
hangsúlyt, annak sem kell rosszabbnak, vagy kevesebbnek éreznie magát, sőt nem
kell azt gondolnia, hogy nincs életműve. Mi van annál nagyobb életmű, -
különösen a mai világban - ha valaki
értelmes, életrevaló, egészséges lelkű, szellemű gyerekeket tud felnevelni?
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése